Sie sind hier: VLN > Ab 01. August neue VLN-Tarifbestimmungen

Ab 01. August neue VLN-Tarifbestimmungen

von Simone Röver

Kinder zahlen erst ab 6 Jahre

Ab dem 01. August 2019 können Kinder in den Linienbussen zwei Jahre länger ohne Fahrschein von ihren Eltern mitgenommen werden. Denn zukünftig benötigen Kinder erst ab einem Alter von 6 Jahren ein Busticket, wenn sie zusammen mit einer Begleitperson die Linienbusse im VLN-Verkehrsgebiet nutzen.

Auch für Fahrgäste des SuleSprinters auf der Linie 138 gibt es erweiterte Möglichkeiten für die Busnutzung. Bustickets der Linie 138 enthalten eine Anschlussmobilität auf die Linienbusse im Landkreis Nienburg/Weser. Damit können die Fahrgäste der Linie 138 für eine direkte Anschlussfahrt auf einen Bus innerhalb einer VLN-Tarifzone umsteigen, ohne noch einmal nachlösen zu müssen.

Für Fahrten auf der Linie 31 aus Rethem in den Landkreis Nienburg gilt der VLN-Tarif. Dafür bekommt das VLN-Tarifgebiet eine neue Tarifzone 17. Im VLN-Tarifgebiet können Fahrgäste ihre Bustickets für den ein- und ausbrechenden Verkehr nach Rethem somit auch ohne Zuzahlung für alle weiteren Buslinien innerhalb der gelösten VLN-Tarifzone(n) nutzen. Für Binnenverkehre innerhalb des Heidekreises gilt auch auf der Linie 31 der Tarif der Tarifgemeinschaft Heidekreis.

Auf der Linie 70 gilt für den ein- und ausbrechenden Verkehr aus dem Landkreis Nienburg/Weser nach Rahden weiterhin der VLN-Tarif. Für Binnenverkehre innerhalb der Stadtgemeinde Rahden gilt der WestfalenTarif. Die Tickets zum WestfalenTarif berechtigen innerhalb des Tarifgebietes Rahden (Zone 64000) zur kostenfreien Anschlussfahrt auf weitere Buslinien innerhalb von Rahden.

Für Nutzer/innen von Zeittickets gilt eine verbesserte Anschlussregelung. Möchte ein Fahrgast sein Zeitticket für eine Fahrt über den Geltungsbereich seines Tickets hinaus nutzen, so muss dieser nur die zusätzlich befahrene(n) Zone(n) nachlösen.

Zudem wurden die Tarifbestimmungen redaktionell überarbeitet, um die verschiedenen Regelungen noch klarer und eindeutiger zu formulieren.

Die neuen Tarifbestimmungen können Sie    hier    einsehen. 

Zurück